Неотвеченные вопросы "Вопросы трудового права и занятости"

Я знаю чем мне грозит моё личное обращение в высшый эшелон власти, по этому я сейчас вышел в интернет с чужой точки доступа Vi-Fi, под чужим (вымышленым иминем) Всё что я хочю это только справедливости, которая отсутствует у меня на работе. Обращаюсь к Вам с последней надеждой что мне не придется увольнятся с работы по причине не добросовестности и конкретной наглости руководства. Я просто отсылаю Вам копию писма обращения которое так и не взымело адекватного решения. Наш колектив дважды пытался "пробить" этот вопрос и оба раза потерпели реальный крах.

Могу ли я устроится на работу учителем начальных классов, имея высшее образование экономиста-финансиста, но поступила на МНО заочно 1 курс

Здравствуйте ответьте мне пожалуйста может ли протокол общего собрания который прошел в районном отделе образования служить доказательством того,что якобы на этом собрании было голословно озвучено ознакомление с приказом о сокращение штата индивидуально всего по нескольким средним школам.

Здравствуйте!

В статье 97 ТК РК указана, что при работе в выходные и праздничные дни по желанию работника предоставляется другой день отдыха, в нашем случае по согласию работник отработал в выходной день и ему произведена оплата в одинарном размере. В течение, какого времени должна предоставляться день отдыха? В течение отчетного месяца или в любое время отчетного года и можно ли переносить на следующий год?

   Спасибо!