You are here

Қытай Халық Республикасынан көшіп келген оралман азаматы көп балалы ана ретінде Зейнетке шығу мәселесі

 

Жауап: 

Сәлеметсізбе құрметті Жазира!

Қазақстан Республикасының «Қазақстан Республикасында зейнетақымен қамсыздандыру туралы» (бұдан әрі - Заң) 2013 жылғы 21 маусымдағы Заңына сәйкес зейнетақы мөлшерін белгілеу азаматтардың  зейнетақы есебі үшін тапсырған табыс мөлшері және еңбек өтіліне байланысты тағайындалады.

Заңның 19 бабына сәйкес, орталықтан зейнетақы төлемдерi зейнетақы тағайындауға өтiнiш берiлген күннен бастап тағайындалады.
            Өтініш пен қажеттi құжаттарды Орталыққа бiр мезгiлде берген күн Орталықтан зейнетақы төлемдерiн тағайындауға өтiнiш берген күн болып есептеледi.

Әйелдерге жасына байланысты зейнетақы төлемдерін толық көлемінде тағайындау 1998 жылғы 1 қаңтарға дейінгі кезенге кемінде 20 жыл еңбек өтілі болған жағдайда көзделген.

Егер, жоғарыда аталған Заң талаптары бойынша зейнетақы төлеміне құқығы болмаған жағдайда жасына байланысты мемлекеттік базалық әлеуметтік жәрдемақы тағайындалады (негіз: ҚР 16.06.1997 жылғы № 126-1 «Қазақстан Республикасында мүгедектігіне, асыраушысынан айрылу жағдайы бойынша және жасына байланысты берілетін мемлекеттік әлеуметтік жәрдемақылар туралы» Заңы 17 – бап).

Осыған орай, Сіз Қытай Халық Республикасынан көшіп келуіңізге байланысты және бұл Республикамен Қазақстан Республикасының арасында зейнетақымен қамсыздандыру жөнінде келісім болмағандықтан, Сіздің сол елдің туу туралы куәлігін ескеру үшін апостиль қою немесе консулдық заңдастыру рәсімі қажет екенін хабарлаймыз.

 

БӘҚК сарапшысы Ергеш Е.  

Сұрақтың нөмірі: 310343
11 шілде, 2014 - 18:56 өзгертілді
ҚР тәуелсіздік жылдарындағы жетістіктері
Атаулы әлеуметтік көмек
АӘК есептеу бойынша онлайн калькулятор
Статусын тексеру
Қазақстанда іске асырылып жатқан үздік әлеуметтік жобалар
«Еңбек жолы» Республикалық конкурсы
Еңбек дағдыларын дамыту және жұмыс орындарын ынталаңдыру
ҰБЖ
Жаңа ұлттық қызметтер жіктеуіші